కించపరిచే నిర్వచనం

ఆ పదం కించపరచడం ఇది సూచిస్తుంది ఒక పరిస్థితిలో చెప్పడం లేదా చేయడం అప్రియమైనదిగా మారుతుంది మరియు అది ఏదైనా లేదా ఎవరినైనా కించపరుస్తుంది.

సాధారణంగా వ్యక్తిగత హాని లేదా వృత్తిపరమైన ప్రతిష్టను కోల్పోయేలా చేయడం కోసం మరొకరిని తీవ్రంగా కించపరిచేలా చెప్పేది లేదా చేసినది

ఇంతలో, కోసం కించపరుస్తాయి ఇది అంటారు ఆ చర్య లేదా చెప్పడం, ముఖ్యంగా అవమానకరమైనది, దీని ద్వారా ఒక వ్యక్తి లేదా సమూహం అపఖ్యాతి పాలైంది, అంటే అది అపఖ్యాతి పాలైంది.

సాధారణంగా, ఒక వ్యక్తి యొక్క ప్రతిష్ట లేదా కీర్తిని మరక చేయడం మరియు దాడి చేయడం వంటి ఈ చర్య అతనికి అతని ఉద్యోగంలో లేదా ఇతర వ్యక్తుల ముందు లేదా ఇతర వ్యక్తుల ముందు అపఖ్యాతిని కలిగించే నిర్దిష్ట నష్టాన్ని కలిగించడానికి చేయబడుతుంది. అతని వ్యక్తిత్వం యొక్క అంతర్గత లక్షణం వారు ఇతరులతో చెడుగా ప్రవర్తించడానికి ఇష్టపడతారు, వారు ఇతరులకు చాలా చెడ్డగా కనిపించే వరకు వారిని కించపరిచే స్థాయికి.

మీరు ఒక సామెతతో లేదా ఏదైనా చర్యతో ఎవరినైనా కించపరచవచ్చు.

ఈ దాడులు ఎవరికి ఉద్దేశించబడతాయో ఆ వ్యక్తి మనస్తాపం చెందుతాడు, కోపంగా, విచారంగా మరియు తృణీకరించబడ్డాడు మరియు తగిలిన గాయం కోసం పరిహారం కోరే అవకాశం ఉంది.

ఆర్థిక పరిహారం, బహిరంగ క్షమాపణ లేదా సరిదిద్దడం, వైరుధ్యాలను పరిష్కరించడానికి కొన్ని మార్గాలు

ఈ నష్టపరిహారం క్షమాపణను కలిగి ఉంటుంది మరియు అంతే, అంటే, కించపరిచిన వ్యక్తి బాధిత వ్యక్తికి క్షమాపణ చెబుతాడు మరియు ఈ మరమ్మత్తు విచారించదగిన చర్యగా పేర్కొంది, లేదా విఫలమైతే, పరిహారం నిర్ణయించడానికి కోర్టును కూడా ఆశ్రయించవచ్చు.

తెలిసిన లేదా తెలియని వ్యక్తులు మరియు న్యాయం కోసం మరొకరి ఆశ్రయించడం వల్ల బాధగా భావించే వ్యక్తులు మధ్యవర్తిత్వం వహించడం మరియు వివాదాన్ని పరిష్కరించడం చాలా సాధారణం.

న్యాయస్థానం కేసు తీవ్రత మరియు సందర్భాలను బట్టి ఆర్థిక పరిహారాన్ని లేదా బహిరంగ క్షమాపణతో పాటు చెప్పబడిన వాటిని సరిదిద్దడాన్ని నిర్ణయించవచ్చు.

మరియు మనల్ని కించపరిచిన వ్యక్తిపై ప్రతీకారం తీర్చుకోవడం, మరొకరిపై హింసను ప్రయోగిస్తే, దానిని అమలు చేయడానికి మరొకరిపై ప్రయోగిస్తే విషాదకరమైన అంచులకు కూడా చేరుకునే ప్రతీకారం కూడా మూడవది చాలా తరచుగా ప్రతిచర్య అని మనం విస్మరించలేము, ఉదాహరణకు అతను కించపరిచినట్లు భావించిన వ్యక్తి. వ్యాఖ్య చేసిన వ్యక్తిని హత్య చేయాలని నిర్ణయించుకున్నాడు.

మరోవైపు, ఒక వ్యక్తి ఒక సామెత లేదా చర్య ద్వారా కించపరిచినట్లు అనిపించవచ్చు, అయితే బయటకు వచ్చిన వ్యక్తి తనను బాధించే మరియు కించపరిచే ఉద్దేశ్యం కలిగి ఉండడు, అయినప్పటికీ, అతను అనుకోకుండా దానిని ముగించాడు.

ఈ సందర్భాలలో, సంభాషణను ఆశ్రయించడం ఉత్తమం, మనస్తాపం చెందిన వ్యక్తి దానిని తెలియజేయనివ్వండి మరియు ఎవరైనా వారి సూక్తులు లేదా చర్యలతో బాధపడకూడదనుకుంటే, వారు ఎవరినైనా ఇబ్బంది పెట్టినట్లయితే క్షమాపణ ఎలా చెప్పాలో తెలుసుకోండి.

చాలా సార్లు ఒకరికి ఒక జోక్‌గా ఉండవచ్చు మరొకరికి ఏ విధంగానూ ఉండకపోవచ్చు, అప్పుడు, మనం ఎలా గౌరవించాలో తెలుసుకోవాలి మరియు మనం ఎవరినైనా కించపరిస్తే, క్షమాపణ చెప్పాలి.

మరొకరిని కించపరిచే ఫలితం గాయం, అతని గౌరవానికి తీవ్రమైన అపరాధం అని గమనించాలి, ఇది వ్యక్తికి పరిష్కరించడానికి కష్టమైన మానసిక సమస్యలను కలిగిస్తుంది మరియు అది నిరాశకు కూడా దారితీస్తుంది.

మరియు మరోవైపు, గాయం అవమానించబడిన వ్యక్తి యొక్క వృత్తిపరమైన కార్యకలాపాలకు హాని కలిగించడం కూడా జరగవచ్చు.

కొంత వరకు, అనాలోచిత చర్య ఫలితంగా మరొకటి కించపరచబడవచ్చు.

ఈ పదానికి ఎక్కువగా ఉపయోగించే పర్యాయపదాలలో ఇది ప్రత్యేకంగా ఉంటుంది అవమానకరం, ఇది ఖచ్చితంగా మరొకరిని కించపరిచే లేదా అవమానపరిచే చర్యను సూచిస్తుంది.

ఇంకా, కించపరచడం అనే భావన దానితో దగ్గరి సంబంధం కలిగి ఉంటుంది అవమానం.

అవమానం అనేది మరొకరి అహంకారానికి ప్రత్యక్ష నష్టం, ఇది అతనిని తీవ్రంగా బాధిస్తుంది.

ఒక ఉదాహరణతో, మేము భావనను మరింత అర్థం చేసుకుంటాము ...

తన సహోద్యోగుల ముందు ఒక ఉద్యోగిని నిరంతరం దుర్భాషలాడే మరియు కించపరిచే బాస్, అతను ఎల్లప్పుడూ తన పనిని చెడుగా చేస్తున్నాడని లేదా అతను సూచించే ఏదైనా కార్యాచరణను ఆరోపిస్తూ, తన ఉద్యోగిని అవమానకరమైన రీతిలో ప్రవర్తిస్తాడు.

వాస్తవానికి, ఈ చర్యలు నైతిక మరియు మానవ దృక్కోణం నుండి పూర్తిగా ఖండించదగినవి మరియు వాటిని ఎదుర్కొనే వ్యక్తులు వాటిని నివారించడానికి వాటిని తెలియజేయాలి మరియు వాటిని నివేదించాలి.

అలాగే, మురికిగా ఉన్న వ్యక్తి, దాదాపు బట్టలు లేకుండా, వీధిలో పడుకోవడం మరియు బాటసారులను హ్యాండ్‌అవుట్ పంపమని అడగడం వంటి కొన్ని వాస్తవాలు అవమానకరంగా మారాయి.

పైన పేర్కొన్నదాని ప్రకారం, మనం ఏదైనా లేదా మరొకరిపై మన అభిప్రాయాన్ని వ్యక్తపరిచినప్పుడు ఎదుటి వైపు ఎవరు ఉన్నారో మనం ఎల్లప్పుడూ పరిగణించాలి, ఎందుకంటే అది మన కోసం కాకపోయినా మనం నేరానికి పాల్పడవచ్చు.