ఒక వ్యక్తి లేదా వ్యక్తుల సమూహం పని సమస్యలతో సంబంధం ఉన్న ఏ రకమైన కార్యాచరణను నిర్వహించని సమయాన్ని సూచించడానికి సాధారణంగా సెలవు అనే పదాన్ని ఉపయోగిస్తారు. అది ప్రతి వ్యక్తికి ఉండే హక్కు, పాఠశాల మరియు విశ్వవిద్యాలయంతో సహా, కార్యాలయంలో మరియు విద్యారంగానికి సంబంధించినవి అయినా, మనం రోజువారీగా నిర్వహించే అన్ని కార్యకలాపాలు లేదా పనులకు అంతరాయం ఏర్పడే కాలం.
ఎక్కడికీ కదలకుండా, ఇంట్లోనే ఉండి సెలవులను ఎంజాయ్ చేస్తూ, "ఏమీ చేయడం లేదు", షెడ్యూల్స్ లేకపోవడం, ఇంకా రోజువారీ బాధ్యతల కారణంగా షెడ్యూల్ చేయలేని కార్యకలాపాలు ఉన్నవారు ఉన్నప్పటికీ, గ్రహించాలి, సెలవులు ఏదో ఒక ప్రదేశానికి వెళ్లడం ద్వారా వర్గీకరించబడతాయని మనం నొక్కి చెప్పాలి. ఈ కోణంలో, విశ్రాంతిని అందించే గమ్యస్థానాలు ఎంపిక చేయబడతాయి, సముద్రం మరియు బీచ్‌ల విషయంలో ఇది జరుగుతుంది, అయినప్పటికీ మన గ్రహం మీద తెలియని కొన్ని ప్రదేశాలను తెలుసుకోవడం కోసం సెలవుల ప్రయోజనాన్ని పొందడం కూడా సాధారణం.
బీచ్, అత్యంత ఎంపిక చేసుకున్న సెలవు గమ్యస్థానం
ఇప్పుడు, చాలా మంది ప్రజలు విహారయాత్రకు బీచ్‌ని ఎంచుకుంటారు మరియు సెలవుల సీజన్ వచ్చినప్పుడు ఈ ప్రదేశాలు పర్యాటకులతో నిండిపోతాయి. దక్షిణ అర్ధగోళంలో సెలవులు వేడితో సమానంగా ఉంటాయి మరియు ఉత్తర అర్ధగోళంలో జనవరి నుండి మార్చి వరకు మరియు జూలై నుండి సెప్టెంబర్ వరకు వరుసగా అదే జరుగుతుంది. ఈ విధంగా, మెజారిటీ బీచ్‌ను హాలిడే డెస్టినేషన్‌గా ఎంచుకున్నప్పుడు, వారు ప్రకృతి దృశ్యాన్ని మరియు అది ప్రతిపాదించే వాటిని పూర్తిగా ఆస్వాదించగలుగుతారు.
ఒత్తిడికి బై, విశ్రాంతికి హలో
సెలవులు కూడా అర్థం చేసుకోబడతాయి మరియు ఒక వ్యక్తి విశ్రాంతి మరియు ఒత్తిడిని తగ్గించి, ఎక్కువ శక్తితో మరొక పని సంవత్సరాన్ని ప్రారంభించగలిగేలా చేసే సంవత్సరం సమయంగా పరిగణించబడుతుంది.
సెలవులు వ్యక్తిని పునరుద్ధరిస్తాయి, విశ్రాంతి తీసుకోవడానికి అనుమతిస్తాయి మరియు అందువల్ల కోరికను పునరుద్ధరించడం క్లిచ్ కాదు. మీరు పని లేదా విద్యార్థి బాధ్యతలు, ఇతర వాటితో పాటుగా ఏడాది పొడవునా కట్టుబడి ఉన్నప్పుడు దినచర్య ఖచ్చితంగా అద్భుతమైనది మరియు మరింత ఎక్కువగా ఉంటుంది.
వారంలో ఏదో ఒక సమయంలో విశ్రాంతి అవసరం అయినట్లే, వ్యక్తి తన దైనందిన జీవితం నుండి డిస్‌కనెక్ట్ చేయడానికి, విశ్రాంతి తీసుకోవడానికి మరియు సంవత్సరంలో వారు చేయలేని పనిని చేయడానికి అనుమతించే కోణంలో సెలవులు చాలా ముఖ్యమైనవి.
సాధారణంగా, సెలవు కాలాలు సంవత్సరానికి ఒకటి లేదా రెండుసార్లు జరుగుతాయి, సంవత్సరం చివరిలో మరియు సంవత్సరాంతానికి దగ్గరగా క్రిస్మస్ మరియు న్యూ ఇయర్ వంటి ఉత్సవాలు జరుగుతాయి మరియు సంవత్సరం మధ్యలో కూడా పాఠశాల విరామాలను సద్వినియోగం చేసుకుంటాయి. తగిన.
సంపాదించిన హక్కు
సెలవుల భావన ఆధునిక సమాజాలకు విలక్షణమైనది, దీనిలో పారిశ్రామికీకరించబడిన పని, ప్రణాళిక మరియు చాలా కఠినమైన షెడ్యూల్‌లచే నిర్వహించబడటం ప్రధాన లక్షణాలలో ఒకటి. చారిత్రాత్మకంగా, మానవుడు చేయగలిగిన విభిన్న పని పనులు పని సమయం మరియు విశ్రాంతి సమయం మధ్య తేడాను గుర్తించలేదు (మతపరమైన వేడుకలతో అన్నిటికంటే ఎక్కువ చేయాల్సిన కొన్ని చాలా క్లుప్త క్షణాలకు మించి): మనిషి ఏడాది పొడవునా పని చేశాడు, కానీ అది అలా కాదు. పారిశ్రామికంగా మారిన మానవుడు తర్వాత చేసేంత తీవ్రంగా జరుగుతుంది. విశ్రాంతి మరియు విశ్రాంతిని ఆస్వాదించడం ఉన్నత వర్గాల ప్రత్యేక హక్కులు.
పంతొమ్మిదవ శతాబ్దపు చివరి వరకు మరియు ఇరవయ్యవ శతాబ్దపు ఆరంభం వరకు, వారి సామాజిక స్థితి లేదా పనితో సంబంధం లేకుండా ఏ వ్యక్తికైనా సెలవులు అత్యంత ముఖ్యమైన హక్కులలో ఒకటిగా మాట్లాడటం ప్రారంభించబడలేదు.
ఈ కోణంలో, కుటుంబ భత్యాలు మరియు పదవీ విరమణతో పాటు, కార్మికులు శారీరకంగా మరియు మానసికంగా విశ్రాంతి తీసుకోవడానికి మరియు ఏడాది మొత్తం శ్రమను ఆస్వాదించడానికి సెలవులు అవసరమని నెమ్మదిగా గుర్తించడం ప్రారంభమైంది. ఆపై వారు చట్టం ద్వారా ఆలోచించిన హక్కుగా మారారు.
ఎటువంటి సందేహం లేకుండా, గత శతాబ్దపు అత్యంత ముఖ్యమైన సామాజిక విజయాలలో ఒకటిగా మనం సెలవులను ఉంచాలి.
సెలవులు సాధారణంగా పది లేదా పదిహేను రోజుల వ్యవధిని కలిగి ఉంటాయి, కొన్ని సందర్భాల్లో పని రకాన్ని బట్టి మొత్తం నెల వరకు ఉంటాయి. ఈ వ్యవధిలో ప్రతి ఒక్కటి చెల్లించబడుతుంది, అంటే వ్యక్తి పనికి హాజరు కానప్పటికీ వారి జీతం పొందడం కొనసాగుతుంది. ఈ కోణంలో, పర్యాటకం నేడు బాగా అభివృద్ధి చెందింది మరియు సంవత్సరంలో కొన్ని సమయాల్లో జనాభాలో అధిక భాగం తమ విహారయాత్రలను ఒంటరిగా, జంటగా లేదా కుటుంబంతో ఆస్వాదించడానికి పర్యాటక ప్రాంతాలకు వెళ్లడం సాధారణం.
