పదం ప్రొఫైల్ ఇది సాధారణంగా ఉపయోగించబడుతుంది మరియు రెండు నిర్దిష్ట మరియు విభిన్న పరిస్థితులకు వర్తించబడుతుంది. ఒక వైపు సూచించడానికి ఒక వ్యక్తి యొక్క శరీరం యొక్క రెండు వైపుల భాగాలలో ఒకదానిని మాత్రమే చూడటానికి మిమ్మల్ని అనుమతించే భంగిమ. ఉదాహరణకు, ఫోటో తీస్తున్నప్పుడు, కెమెరా లెన్స్ ముందు మనల్ని మనం బహిర్గతం చేయడానికి ఇష్టపడటం చాలా సాధారణం, ఆ ప్రొఫైల్‌తో మనకు తెలిసినది సౌందర్యపరంగా మనకు అత్యంత అనుకూలమైనది, అది సరైనది అయితే, మేము ఖచ్చితంగా తెలియజేస్తాము. ఫోటోగ్రాఫర్ దయచేసి ఆ ప్రొఫైల్‌ను గౌరవిస్తూ మమ్మల్ని తీసుకెళ్లండి.
మరోవైపు, ప్రొఫైల్ అనే పదాన్ని నియమించడానికి కూడా చాలా ఉపయోగిస్తారు ఒక వ్యక్తిని వర్ణించే మరియు ఇతరుల నుండి తమను తాము వేరుచేసుకునే ప్రత్యేక లక్షణాలు. ఈ సందర్భంలో, భౌతిక సమస్య పదం యొక్క ఈ భావనతో తక్కువ లేదా ఏమీ చేయదు మరియు ఇది వారి ప్రొఫైల్‌ను నిర్ణయించే కంటికి కనిపించని మరియు కనిపించని సమస్యలే.
ఒక వ్యక్తి యొక్క ప్రొఫైల్‌ను నిర్వచించడంలో, సాధారణంగా సంస్థలు మరియు కంపెనీలు వారిని ఏకీకృతం చేసే సిబ్బందిని ఎన్నుకునేటప్పుడు విస్తృతంగా అధ్యయనం చేసి పరిగణనలోకి తీసుకునే అంశం, సాధారణంగా ఈ క్రింది అంశాలు జోక్యం చేసుకుంటాయి: సాధారణ జ్ఞానం, సాంకేతిక పరిజ్ఞానం, నైపుణ్యాలు కమ్యూనికేటివ్, వారు చూపించే వైఖరులు మరియు ప్రశ్నలోని స్థానం కోసం అభ్యర్థించిన వాటితో సరిపోలుతుంది.
కాబట్టి, ఉదాహరణకు, విక్రయదారులు, డిజైనర్లు, విశ్లేషకులు, మనస్తత్వవేత్తలు, ఉపాధ్యాయులు, నిర్వాహకులు, ప్రాజెక్ట్ మేనేజర్లు వంటి వివిధ స్థానాలు, స్థానాలు లేదా పనుల కోసం, వీటిలో ప్రతిదానికి నిర్దిష్ట ప్రొఫైల్ ఉంటుంది. ఉదాహరణకు, బలమైన సేల్స్‌పర్సన్ ప్రొఫైల్ అవసరమయ్యే స్థానాల విషయంలో, అది జాగ్రత్తగా గమనించబడుతుంది మరియు ఆ స్థానానికి దరఖాస్తుదారుడు మంచి డిక్షన్, కమ్యూనికేషన్ స్కిల్స్, సాధించే విషయంలో సౌలభ్యం మరియు ప్రభావం వంటి లక్షణాలను గమనిస్తాడని అధ్యయనం చేయబడుతుంది. ఉద్యోగుల ఒప్పించడం, సంభావ్య వినియోగదారులు, సానుభూతి, మంచి మర్యాద మరియు మంచి లుక్స్, ఇతరులలో.
ఇంతలో, ప్రాజెక్ట్ డైరెక్టర్ వంటి ఎక్కువ బాధ్యత ఉన్న స్థానాలకు, పైన పేర్కొన్న కొన్ని లక్షణాలతో పాటు, పరిష్కారాలు మరియు ఫలితాలను ఉత్పత్తి చేసే నిర్ణయాలు తీసుకునేలా ఆజ్ఞాపించే సామర్థ్యాన్ని వ్యక్తి కలిగి ఉండటం అవసరం. సంస్థ యొక్క ఉత్పాదకతకు అనుకూలంగా, అలాగే వ్యక్తుల మధ్య సంబంధాల యొక్క మంచి నిర్వహణకు అనుకూలంగా ఉంటుంది, ఎందుకంటే సాధారణంగా ఈ రకమైన స్థానాలు వారి ఆధీనంలో ఉన్న వ్యక్తుల నిర్వహణను కలిగి ఉంటాయి.
